כל הטיפים לעבודה נכונה עם פרילנסרים מחו״ל

היכולת לעבוד עם פרילנסרים בפלטפורמות כמו Fiverr ו-Upwork היא קריטית ומשמעותית בהתנהלות של כל סטארטאפ. 

באוריבי, כמעט כל משימה שאפשר להסביר אותה מאוד טוב והיא סגורה, אנחנו משתדלות להוציא החוצה, וזה מאפשר לנו להיות גמישות, ולזוז הרבה יותר מהר.

[00:24] - הנושא של הפרק: כל הטיפים לעבודה נכונה עם פרילנסרים מחו״ל

תחשבו על זה, עצם זה שאנחנו מסוגלים לצלם סרטון הדרכה שהפרזנטור מצלם את עצמו בארצות הברית על Green Scree, וממנו זה עובר למישהי בפולין לעריכות, ומישהי מהולנד מוסיפה את הכתוביות, בלי שלאף אחד בחברה תהיה נגיעה בזה, זה מדהים.

ובאופן כללי, לדעתינו, זה אחד הכישורים ההכרחיים עבור אנשי שיווק היום, כי זה מאפשר להוציא במהירות משימות שלא דורשות מחשבה ושיקול דעת, ולהתרכז בעיקר. 

[02:38] כללי מפתח לגיוס פרילנסרים טובים:

  • לא לרדוף אחרי ״המחיר הכי נמוך״ - האינטרס שלכם, זה לשלם להם מספיק כדי שהם ירצו לספק עבודה יוצאת מן הכלל! 
  • לקרוא ביקורת של משתמשים אחרים! באופן כללי, אנחנו מחפשות פרילנסרים עם 5-STARTS בפייבר או 95% ומעלה Job Success אם זה בפייבר. וכאלה שהרוויחו מעל ל-10K כי ככה קל יותר להעריך את הביקורות.
  • לראות עבודות קודמות של הפרילנסר. לא משנה כמה הציון גבוה, אם אתם לא מתחברים לסגנון זה לא יעבוד.
  • לעשות מבחן בתשלום - אם מדובר על עבודה משתמשכת למשל, לתת תמיכה, אז עדיף לעשות מבחן ולהבין מה הסגנון. נשתף במבחן של Comments Manager
  • לדעת מה אתם רוצים, תכינו את החומרים בצורה טובה ותהיו מאוד מדויקים בנוגע לצרכים שלכם.
  • המפתח הוא תקשורת: להציג את סוג העסק, התעשייה, המטרות העסקיות, סוג הלקוחות איתם עובדים, הקונטקסט של הפרויקט, לוחות הזמנים, תקציב, וכמה שינויים או גרסאות תבקשו במוצר הסופי. דוגמא לתיאור משרה.
  • תאמו ציפיות - מה הייתם מצפים מהמוצר הסופי, יש פן מאד סובייקטיבי, בהזמנת שירות, ככל שתתאמו ציפיות בצורה טובה יותר, כך יהיה ניתן להתאים עבורכם את המוצר הסופי.
  • Plan B כי אתם צריכים לדעת שהם יכולים להיעלם!

[08:57] מתי לא להעסיק פרילנסרים?

פרויקטים שדורשים היכרות מעמיקה עם החברה, המוצר והיעדים שאנחנו רוצים להשיג. זה יכול להיות פוסט שאמור לדבר בשפה, בטון ובסלנג של החברה או פרוייקטים גדולים ומתמשכים כמו ניהול קמפיינים בגוגל ופייסבוק.

מעניין אותנו לשמוע בעבור אילו פרויקטים אתם מעסיקים פרילנסרים? ואם היו לכם ניסיונות חיוביים או שלא.